亭湖区为选优配强镇、街道领导班子，用“四书” 严明纪律，统一思想，增强规矩意识和大局意识，确保换届工作挺纪在前，着力营造风清气正的换届环境。
一是《责任书》。该区根据岗位职责的不同，制定《责任书》，明确职责责任，确保责任落实到人。二是《承诺书》。区四套班子领导带头遵守换届纪律，签订《严守换届纪律承诺书》，为全区各级党员干部遵守换届纪律作出表率。各大块、各部门主要负责人也签订《承诺书》，做到守土有责，确保压力层层传递。三是《手抄书》。在全区副科级以上领导干部中开展手抄换届纪律活动，要求全区600多名副科级以上领导干部在规定的小册子上手抄换届纪律“九严禁”具体内容，抄写后签名上交，强化纪律规矩的学习教育。四是《口袋书》。为了便于携带、利于自学，印刷600多份严肃换届纪律的小册子，作为“口袋书”，发放给领导干部及其家属，教育引导领导干部及其家属都能自觉配合组织，筑牢严守换届纪律的家庭防线。（陈进）
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