今年以来，为切实加强人社系统党风廉政建设和反腐败工作，该局以深入开展“两学一做”学习活动为契机，不断加强党员干部教育引导，从源头上预防腐败，为全区人社事业健康发展提供有力的支撑和保障。

一是加强廉政教育引导，增强廉洁从政意识。开展“文采人社”活动,通过践行社会主义核心价值观凝聚共识。把社会主义核心价值观纳入全系统培训计划，让社会主义核心价值观成为全局主流意识。将格言警句、哲理名言悬挂在局系统办公和服务区域，以优秀的文化熏陶人、感染人、激励人，通过运用优秀传统文化引领人社正能量。同时，局党委向全系统干部职工推荐、赠送优秀书籍，日读一小时，月读一本书，定期检查考查，在全系统掀起“比读书”“看文采”热潮。开展手工、厨艺、美术、体育、网络等技能培训，让大家增强技能，成为多面手。

二是在推进惩防体系建设，筑牢廉政“防火墙”。坚持把加强人社系统党风廉政建设和作风建设与全局工作同部署、同考核。紧紧围绕为民务实清廉，抓住重点领域和关键环节，强化对权力运行的监督制约，坚持廉洁从政，全面完成、招才引智、就业培训、社会保障、劳动维权等重点工作目标任务，促进人社工作稳步推进。进一步落实局党组的主体责任和人社纪检组的监督责任，强化局领导班子成员政治意识、大局意识及“一岗双责”意识，严格遵守“八项规定”，反对“四风”问题，切实维护党风廉政建设责任制的严肃性。