为进一步加强对党员干部的廉政教育，抓住违规违纪行为易发多发的关键时期和重要关口，教育引导党员干部增强廉洁从政意识和拒腐防变能力，日前，亭湖区纪委监察局制定出台了《亭湖区党员干部“四前”廉政教育暂行办法》，适时对党员干部开展有针对性的“四前”廉政教育，促进源头反腐，营造风清气正的整治生态。

      一是重要节日来临前廉政教育。在重要节日来临前廉政教育采取召开警示教育会议、下发通知、发送廉政短信、观看廉政电教片等形式，利用各种载体开展党员干部的廉洁过节教育。

      二是党员干部任职前廉政教育。在党员干部任职前廉政教育采取任前廉政知识考试、任前廉政谈话的形式开展。任前廉政谈话结合干部任职谈话进行，作为任职谈话的重要内容。新提拔任职科级干部必须参加任前廉政知识考试。中层热点岗位负责人任职前廉政教育一般以任前廉政谈话的形式开展。通过任职前廉政教育，切实提高党员干部的遵纪守法观念和廉洁从政意识。

      三是个人重大事项发生前廉政教育。在个人重大事项发生前采取廉政谈心形式，同时辅以发放个人重大事项廉政提醒函、廉政监督卡等方式，对党员领导干部开展廉政教育，防止大操大办、借机敛财等违纪违法行为的发生。

      四是重点工程项目开工前廉政教育。在重点工程项目开工前廉政教育采取召开廉政警示教育会、举办廉政教育培训班等形式进行，同时辅以签订廉政承诺书、播放警示教育片、设立廉政警示牌、张贴廉政规章制度等方式，引导党员干部按章办事、严格程序、遵纪守法，履行好“一岗双责”，做到廉洁奉公。（亭纪优   孙益群）