五年来，黄尖镇党风廉政建设和反腐败工作在区纪委和镇党委的坚强领导下，坚持以马列主义毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，积极协助党委、政府抓好反腐败工作任务的落实，聚焦主业主责，严格落实“两个责任”，深入推进“三转”，着力强化作风督查，切实履行监督责任，党风廉政建设和反腐败工作取得了明显成效。

立足纪委主业，严查违纪案件

五年来，黄尖镇纪委严格坚持“纠建并举”和“主管部门负责”的原则，充分发挥纪检监察的组织协调作用。加大对违纪案件的查处力度，做到“有案必查，有贪必反”。受理区镇两级群众信访件57件，办结率100%。纪律审查案件20件，处分党员18人，其中开除党籍3人，留党察看3人，严重警告5人，警告7人。加大对民政春节慰问物资、造林绿化、秸秆禁烧、冬春水利、村务公开、环境整治和政务收支等工作实施专项督查200多次，提醒谈话17人次，诫勉谈话8人次。加大明查暗访力度，拓宽案件线索渠道。在治庸问责工作中，继续严明纪律下猛药，执行制度严约束。镇纪委重点对党员干部上班时间打牌、上网玩游戏、炒股、中餐饮酒、借下村之名办私事等行为进行明查暗访、跟踪排查，分别给予约谈、通报批评、大会检讨、责令限期整改。

担当两个责任，加强廉政建设

党政领导班子自身廉政建设。镇党委书记与班子成员人人签订责任状，落实具体责任，做到严格管理、严格监督，真正做到从源头上预防腐败。成立了由镇党委书记任组长的党风廉政建设工作领导小组，各党支部、各部门相应成立了工作领导机构，切实加强对党风廉政建设责任制工作的领导。实行公开承诺制。全镇干部按党委班子、机关干部、村（居）两委班子三个层次进行了廉政公开承诺，接受群众监督，并在公开栏中进行公示。强化两个责任落实。镇党委书记同班子成员、村（居）党支部书记签订了责任状，班子成员同分管镇直机关单位负责人签订了责任状。党委对党委班子成员、村（居）党支部书记列出责任清单，对党风廉政建设工作目标进行责任分解，结合各自实际，具体落实责任，取得了明显成效。

扩大教育载体，增强廉政意识

开展廉政教育，提高党员干部队伍整体素质。采取集中学习、个人自学、组织讨论、做笔记、写心得、开座谈会、观看警示教育片等形式，认真组织广大党员干部学习党章党纪等内容，配合镇党委先后开展了全镇党员干部党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育活动，通过这些活动强化了党员干部的党性观念和纪律意识，对村（居）“两委”主要干部进行廉政谈话，敦促村（居）干部加强学习党章党纪，不断改进工作作风。结合廉政宣传月，加强廉政文化宣传。按照区廉政宣传教育活动的要求，每年镇纪委都多方位地利用机关例会、镇级工作会议、各种宣传栏，对党风廉政建设和作风建设相关规定广泛宣传。各单位在显眼位置悬挂警示宣传牌，张贴廉政警句。通过强大的宣传攻势，让广大党员干部随时保持敬畏之心，廉洁从政。丰富教育载体，营造浓厚学习环境。镇党委多次组织镇领导及村（居）党员干部到市区廉政教育基地接受警示教育，在各村（居）开辟廉政专栏，进行廉政宣传教育。通过全面系统的教育，广大党员干部改变了精神面貌，转变了工作作风，提高了工作效率，达到了增强清正廉洁、自觉遵纪守法的目的。 

履行监督责任，健全完善制度

科学建立考勤机制。干部坚持上下班签到制度。实行半月一汇总，并上墙公示“亮相”，对上班迟到早退、不请假等纪律涣散的干部亮出“红灯”，全面加强机关作风建设，树立全镇党员干部的良好形象提供了制度保障。建立健全制度约束。督促各村（居）、各单位建立完善本村（居）、本单位的管理制度，并加大对各项制度执行情况的监督，强化制度约束力，杜绝了滥用职权、办事拖拉、推诿扯皮等问题。定性量化工作业绩。每个部门现场办公，要求各部门全年工作要有新进位，变原来的“软目标”为现在的“硬指标”，还将各部门的工作目标在党务、政务公开栏上进行公示，接受党员群众的监督。通过抓制度、强监督、严要求，全镇党员干部依法办事、廉洁从政的水平得到了不断提高。

五年来，我们黄尖镇全面坚持党风廉政建设这个根本，净化了政治生态环境，我们将永不停步，追求更高的跨越！

一是注重教育防范，力求在治本清源上有新拓展。深入开展理想信念、党性党风党纪教育和廉洁从政道德教育，全面深化警示教育和岗位廉政风险教育。以“两学一做”专题教育活动为基础，切实开展“作风建设提升年”活动。通过活动，使全镇党员干部要自觉做政治上的“明白人”，牢固树立纪律意识、规矩意识，严守政治纪律和政治规矩，决不允许自行其是、阳奉阴违。严明组织纪律，增强组织观念，严格执行民主集中制，坚决克服组织涣散、纪律松驰现象。认真落实党内监督各项制度，切实抓好中央新修订的廉政准则、纪律处分条例等党内法规制度的贯彻执行。

二是注重机制落实，力求在责任担当上有新共识。强化“两个责任”，继续把党风廉政建设各项任务分解细化到每个班子成员和单位部门，不断完善横向到边、纵向到底的责任体系，形成党委统一领导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各司其责，党员群众支持和参与的领导体制和工作机制，形成反腐倡廉的整体合力，推进党风廉政建设工作不断深入。按照区纪委、镇党委的工作部署要求，围绕镇党代会确定的总体目标任务，建立完善纪律保障机制和专项问责机制，确保政令畅通。围绕招商引资、项目建设、城乡统筹发展、村庄环境长效管理等工作开展效能监察。围绕责任制要求，加强对领导干部执行“一岗双责”、个人重大事项报告制度以及党风廉政建设情况的监督检查。

三是注重信访查案，力求在办案质量上有新突破。全面按照区纪委的统一要求，严肃查处新形势下仍然存在顶风违纪、损害党的形象和群众利益的现象；围绕“一信一案”的要求，进一步加大对信访举报工作查结力度，切实发挥案件查办的震慑作用；严格执行勤政节俭规定，深入贯彻落实习总书记关于厉行节约、反对铺张浪费的重要批示精神，进一步降低“三公”经费和其他各项公务成本。抓好元旦、中秋、国庆、春节等重要节假日廉政纪律的执行，对于发现的问题及时查处，绝不手软。建立责任追究制度，特别是对党员干部不履行或不正确履行岗位职责，损害经济发展环境的案件，做到发现一起、查处一起。

四是注重制度完善，力求在源头防腐上有新举措。充分发挥村务监督组织的作用，继续推进村民评议村干部活动，努力提高村民民主管理和民主监督的水平和质量。认真执行三务公开制度，落实三级监督制度，并定期或不定期地开展监督检查，确保公开内容全面真实，公开形式灵活多样，公开程序严格规范，公开时间统一明确。严格执行“两年一审、一审二年”的财务审计制度，注重规范财务审批程序，努力控减非生产性支出。充分发挥镇财政、农经等部门的财务管理职能作用，切实把好资金使用的管理关、资产资源的处置关，努力从源头上预防腐败行为的发生。

五是注重效能监察，力求在服务能力上有新提升。对照中央“八项规定”、省、市、区委“十项规定”和反“四风”要求，扎实开展思想松懈、宗旨淡化问题，为官不为、精神不振问题，墨守成规、疲沓拖拉问题，骄傲自大、娇气自负问题，作风散漫、纪律松弛问题，有令不行、顶风违纪问题的专项整治；着力解决不负责任、不敢担当，骄傲自满、自以为是，思想保守、不敢创新，当断不断、议而不决，突破政治规矩、政治纪律，失底线、踩红线等问题；着力解决发展观、政绩观偏差、工作不实、弄虚作假等问题；着力开展“红顶中介”专项整治，有效解决政企不分、强制服务、设卡收费、破坏公平开放透明的市场规则，蚕食改革红利、损害群众利益的行为。

六是注重自身建设，力求在履职能力上有新作为。按照“标准更高、要求更严、效果更好”的要求，不断提高纪检监察干部的理论素养、业务能力和工作效能，切实增强责任意识、服务意识和效率意识。认真贯彻落实上级纪委工作要求，结合本镇实际，引导纪检监察干部模范践行科学发展观和社会主义核心价值观。组织学习经济、科技、金融、法律等方面的知识，不断更新知识结构，拓宽工作视野，提高纪检监察干部业务素质和工作能力，努力成为为民、务实、清廉的表率。

作        者：严枫

单        位：亭湖区黄尖镇纪委

通讯地址：盐城市亭湖区黄尖镇人民路17号

联系电话：69669117